奥野高徳の運営するキャバクラ求人サイトとは

求人に記載されている説明を読もう

>

キャバクラ運営における人材登用基準の比較

一般的なキャバクラ求人で重視される人材

特殊な性癖(ポッチャリ好きや熟女好き)をメインターゲットとしている場合を除けば、大抵のキャバクラで共通して求められる人材は、ほぼ同一であり、美人もしくは可愛く、シフトにたくさん入れるかどうかが、キャバクラ求人において最も重視される要素となります。

多くのキャバクラ求人は、美人ないし可愛く頻繁にシフトに入ることができる人材を念頭に置いているにもかかわらず、それを明記しないため誇大広告となっていることが度々あり、実際に採用されてキャバクラで働いても、求人において提示された給与額に全く及ばないといったこともざらです。

基本的にキャバクラにおける求人が提示する給与額や待遇は、キャバクラ店の需要を完全に満たすことができる人材にのみ当てはまると考えておくのが現実的でしょう。

奥野高徳がキャバクラ求人で探す人材

奥野高徳がキャバクラ求人において求める人材は、一般的なキャバクラ求人と同様に容姿を考慮してはいますが、その比重は一般のキャバクラよりは内面に振れています。

具体的には、仕事に対する積極性の高さ、勤勉さ、実直さの三点を伴った人材を求める傾向にあるのですが、奥野高徳が向上心や芯の強さ、誠実さを持った人材を求める主な理由としては、その三点こそが、分野を問わず成功する人間が備える資質であると考えているためで、奥野高徳がスタッフの成長を念頭に長期的な雇用の継続を視野に入れていることが窺えるでしょう。

シンプルにまとめると、チャレンジ精神旺盛で強い信念のもと誠実さを持って仕事に取り組む人材こそが、奥野高徳の求める人材であり、大成する可能性を持った人材なのです。


このコラムをシェアする

≫ TOPへもどる